杭州發布“搶先機、拼經濟”30條政策 并推出留杭穩崗“十送”關愛行動
近日,杭州市政府新聞辦聯合市發改委、市人力社保局、市文廣旅游局、市商務局召開杭州市“搶先機、拼經濟”30條政策暨“十送”關愛行動新聞發布會,介紹政策有關情況。
(相關資料圖)
助力2023年實現一季度“開門紅”
“搶先機、拼經濟”30條政策發布
為奮力實現2023年一季度“開門紅”,杭州市委、市政府決定實施“搶先機、拼經濟”30條政策,圍繞統籌發展和安全、深化經濟穩進提質,杭州推出了暖心關愛用工、消費增長、產業鏈穩增長、“雙百雙千拓市場”、擴投資攻堅五大行動,并細化為30條政策措施。
“暖心關愛用工行動”政策措施5條,主要通過發放電子消費券、給予企業各類補貼等形式,鼓勵和倡導省外員工留杭穩崗。
“消費增長行動”政策措施8條,主要針對元旦、春節假期,在展會活動、文化旅游領域,推出一系列拉動消費活動,對符合條件企業給予補貼補助。
“產業鏈穩增長行動”政策措施9條,主要對符合條件的制造業、信息軟件業予以獎補,強化科技創新、金融杠桿對產業的支撐保障。
“‘雙百雙千拓市場’行動”政策措施3條,主要圍繞搶抓外貿訂單、保障外貿產品供應鏈穩定,推出針對性舉措。記者了解到,杭州在2023年將組織150個以上外貿團組,參加100個以上境外展會,實現出境企業超過3000家,年新增外貿訂單1000億元。其中,一季度計劃組織50個團組,近1000家企業參加境外展會,主動出擊搶抓訂單。
“擴投資攻堅行動”政策措施5條,主要是工作機制層面的舉措,重點在要素保障、項目招引、審批流程上予以政策支持。
省外員工留杭過春節
杭州送600元“消費券”
為統籌疫情防控和經濟社會發展,鼓勵和倡導省外員工春節期間留杭穩崗,助力企業復工達產,日前,杭州市委市政府制定關愛政策,開展春節期間省外員工留杭穩崗“十送”關愛行動。
主要包括“送消費券”“送溫暖”“送健康”“送文化”“送旅游”“送出行”“送崗位”“送培訓”“送親情”“送保障”等10個方面舉措,通過形成關心關愛“組合拳”,確保在杭過年外來務工人員度過歡樂安全祥和的春節假期。
其中,“消費券”誰能領、怎么領?針對在杭務工、非浙江戶籍并在杭繳納社保的春節期間在杭務工人員,杭州將為每人發放600元消費券(發放12張,每張面額50元),消費每滿100元抵用一張。消費券使用時間為2023年1月21日0時至2月20日24時。
具體來說,申領對象為非浙江戶籍(2022年12月31日戶籍為非浙江戶籍,含港澳臺及外籍人士),且在春節期間(2023年1月21日至27日)留杭的員工,同時還需要滿足以下條件之一:在杭參保職工(不含機關事業單位人員和國有企業員工);項目工傷保險仍在有效期內的建筑工傷參保人員;具有靈活就業社保參保記錄的靈活就業人員;以新業態從業人員身份單險種參加工傷保險的勞動者。
2023年1月10日至1月16日,用工單位、靈活就業和新業態從業人員可通過“親清在線”數字平臺進行申報。杭州行政區劃內,“支付寶”支持的實體經營場所商家(支持線上消費),消費每滿100元抵用一張。
若個人在春節期間離杭,應通過“支付寶”APP,主動退還已補貼金額。對核查中發現違反信用承諾的申報單位和個人,一經核實,依法追繳補貼款項,并記入失信記錄。
2023年2月4日24時前使用完600元抵扣券的省外員工,有資格參加線上抽獎活動,獎品為亞運會門票和“元宵紅包”。
來源:每日商報
關鍵詞: 政策措施